LUCHA AUTÓNOMA PARA LA LIBERACIÓN DE LA CLASE

Confederación Nacional de Trabajadores de Chile

CONTACTO

San José Nº 70

Comuna de Maipú

Santiago -Chile

Fono-Fax 02 253 44 84

confederacion.cntchile@gmail.com

El Art. 227 del Código del Trabajo dice que:  La constitución de un sindicato en una empresa que tenga más de cincuenta trabajadores, requerirá de un mínimo de veinticinco trabajadores que representen, a lo menos, el diez por ciento del total de los que presten servicios en ella. No obstante lo anterior, para constituir dicha organización sindical en aquellas empresas en las cuales no exista un sindicato vigente, se requerirá al menos de ocho trabajadores, debiendo completarse el quórum exigido en el inciso anterior, en el plazo máximo de un año, transcurrido el cual caducará su personalidad jurídica, por el solo ministerio de la ley, en el evento de no cumplirse con dicho requisito.

 

631 632 633 Si la empresa tiene cincuenta trabajadores o menos, podrán constituir sindicato ocho de ellos. Si la empresa tuviere más de un establecimiento, podrán también constituir sindicato los trabajadores de cada uno de ellos, con un mínimo de veinticinco trabajadores que representen, a lo menos, el treinta por ciento de los trabajadores de dicho establecimiento. Sin perjuicio de lo anterior, cualquiera sea el porcentaje que representen, podrán constituir sindicato doscientos cincuenta o más trabajadores de una misma empresa.

¿SABÍA UDTED QUÉ..?

 

La lucha está en las empresas y en la calle !

 Informe de Negociación colectiva CNT CHILE:

 

Sindicato Fundición Las Rosas, 51 días de huelga.

Sindicato Nº1 Ballerina, 21 días de huelga.

Sindicato BBC COMERCIAL, 02 días de huelga (dealer Movistar).

Sindicato Schiappacasse, de no mediar acuerdo la huelga se hará efectiva el lunes 03 de agosto 2015.

Sindicato Mega Frio en B. Oficios.

Sindicato Clínica Oftalmológica Los Andes, hoy vota huelga.

Sindicato Clínica Central, vota la huelga el 31 de julio del 2015.

Sindicato Transporte Inversol, (contratista SQM SALAR) a días de la ultima oferta. De la empresa.

Sindicato Marienberg, a la espera de la respuesta de la empresa.

Sindicato Rheem Chilena, a la espera de la respuesta de la Empresa.

Sindicato Clorox Chile a la espera de la respuesta de la empresa.

Sindicato Nacional Mega Johnsons, presentara próximamente su proyecto.

UNIDAD

 

Es una palabra muy usada y poco puesta en práctica entre las organizaciones sindicales y todos se muestran en condiciones de avanzar a la unidad.

 

En el último Ampliado de la CNT realizado el presente año muchos compañeros preguntaron el por qué no se avanza en la unidad entre las organizaciones sindicales y particularmente la nuestra. Se explicó que hemos explorado varias iniciativas que se han dado para enfrentar los diferentes y graves problemas que afectan a los trabajadores y trabajadoras de nuestro país y que tenían razón en pedir explicaciones en éste sentido.

 

La CNT y su directiva junto a los más de 100 sindicatos afiliados, han permanecido alertas a los llamados que se han hecho pero también es necesario explicar que existen grandes diferencias con nuestra forma de entender la unidad y la solidaridad para lograr avanzar en éste sentido. La CNT es una organización importante, una de las más grandes en el  país, lo que nos obliga a la responsabilidad en nuestra política sindical.

 

 Hemos crecido en los últimos años gracias a la enorme confianza que muchas y muchos han depositado en nosotros. Queremos aportar a la construcción de la unidad pero con condiciones mínimas de igualdad:

 

1° Con organizaciones sindicales auténticas y legítimas, 2° Con independencia y capacidad de autofinanciamiento, 3° Con una conducción y participación que debe estar en manos solo de sus dirigentes y sin padrinos ni asesores de ninguna especie, y 4° Los acuerdos sean consensuados por la mayoría, preparados y decididos democráticamente. Sin embargo hasta ahora hemos constatado el gran distanciamiento entre lo que se acuerda y luego se lleva a la práctica, lo que es una debilidad ya crónica entre las organizaciones sindicales y sociales que frena toda posibilidad de avances comunes y compartidos para que nadie vaya más adelante, ni se quede  atrás. No debe existir la incoherencia entre lo que se decide y lo que realmente se hace.

 

La UNIDAD que se necesita no será posible si no hay voluntad política y práctica de todos quienes la buscan, pero ésta no debe conseguirse a cualquier precio y se puede probar empíricamente que otras formas han llevado siempre a una UNIDAD fracasada y que termina con la esperanza de miles de trabajadores para lograr avances sociales, con igualdad.

BIENVENID@S

Contador de Visitas

 

Pocas organizaciones cumplen 51 días de huelga legal. El Sindicato de Fundición Las Rosas nos ha dado un verdadero ejemplo de lucha y destacando que en la medida que pasan los días en la calle aumenta el compromiso de todos los trabajadores. Es un ejemplo de compromiso y solidaridad entre ellos. La CNT se siente orgullosa y reconfortada de tener ejemplos dignos de tener en cuenta.

 

Los Trabajadores se organizan y luchan

UN EJEMPLO QUE ES NECESARIO DESTACAR

Los Trabajadores

se organizan y luchan

La lucha está

en las empresas

y en la calle !

  • Atención de Abogados

    Se informa a nuestras organi-zaciones afiliadas que a contar del LUNES 3 de NOVIEMBRE 2014, el horario de ATENCIÓN DE ABOGADOS en la sede de la CNT será la siguiente:

     

    LUNES DE 17:00 a 19:00 Hrs.

    JUEVES DE 17:00 a 19:00 Hrs.

     

    Por lo anterior rogamos a todos tomar debida nota de este cambio en el horario de atención de abogados en la Confederación.

     

    CNT de Chile

  • La CNT Cada día Mejor

    Se han afiliado el Sindicato de Transportes Kasoca, Clorox y han expresado su voluntad y acuerdos de afiliación más de 20 sindicatos. Un explosivo crecimiento nos obliga a un trabajo constante con todas las organizaciones afiliadas, un permanentes esfuerzos para atender  todas las necesidades que se presentan.

  • Capacitación

    Con éxito se implementó la 2ª parte de “Lectura de Balances Financieros empresariales y su importancia en las Negociaciones Colectivas”. Un tema de vital importancia para los dirigentes sindicales para poder enfrentar en forma adecuada las negociaciones colectiva.

  • Solicitamos a los afiliados

    Cómo siempre les recordamos a nuestros sindicatos de hacer llegar a la CNT su último Contratos Colectivos de Trabajo, Estatutos y cualquier documentación, para mantener nuestros archivos al día.

  • Rectificamos

    En el informativo de la semana pasada informábamos de las nuevas afiliaciones en la CNT e incluimos al Sindicato N° 2 de Ballerina y correspondía mencionar al Sindicato N° 1 de Ballerina. Recibido el reclamo de las compañer@s procedemos a la rectificación y pedimos disculpas por el error cometido.

Confederación Nacional de Trabajadores de Chile

San José 70 Maipú / (02) 25324484 - (c) 98187709

www.cntchile.cl / @cntchile / www.facebook.com/cnt.chile

COMUNICARTE / web / diseño / ilustración / audiovisual /

0229323565 - 86279421 - artevisual.comunicacion@gmail.com

www.comunicarte.cl - comunicartevisual.chile@facebook.com